Deze bedrijven gingen je voor:
Ken je een organisatie waar alles lijkt te lukken? Mensen staan in de rij om er te gaan werken, producten vliegen als warme broodjes over de toonbank en de omzet klotst tegen de plinten. Wat is het geheim?

Precies daar waar het is begonnen!

Dit soort bedrijven lijken precies te weten hoe en waar ze de meeste impact kunnen maken. Ze weten welke plek ze hebben in de markt, bieden precies aan wat hun klanten nodig hebben en ontvangen daar omzet voor terug. Medewerkers zijn ambassadeurs. Het lijkt wel magie.

Soms gaat dit allemaal vanzelf! En soms niet. 

Met organisatieontwikkeling verbreden we je blik, zodat jij weer nieuwe mogelijkheden kan zien. We onderzoeken samen wat er nodig is om de organisatie weer in beweging te brengen met het resultaat voor ogen.

Dat kan bijvoorbeeld met behulp van een organisatieopstelling, teamcoaching, kwartaalgesprekken, leiderschapscoaching of iets anders.

Klaar om te bewegen?

Een gezonde organisatie, blije mensen en de beste resultaten

Wie wil dat nou niet?

"De opstelling heeft ons een mooie spiegel geboden om zaken aan te kijken en er een dialoog over te voeren, die anders verborgen waren gebleven".

3. Evaluatie

Zo werken wij

Evalueren doen we graag - tijdens en na elke samenwerking. Dit is belangrijk om de volgende effectieve stap te bepalen. Zo zorgen we dat de volgende stap naadloos aansluit bij de beweging die in gang is gezet.  


Effectief en Resultaatgericht

1. Check-in

Jouw vraag staat centraal. Dat betekent dat we bij het begin van onze samenwerking veel aandacht besteden aan het onderzoeken van je vraag. Zodra deze helder is gaan we aan de slag. 

2. Organisatieontwikkeling

Elke organisatie en elk vraagstuk is uniek, daarom bieden we altijd maatwerkoplossingen. Onderwerpen waar we vaak mee werken zijn:
  • Missie/visie
  • Marktpositie
  • Product-markt aanbod
  • Organisatiestructuur (functies en rollen)
  • Samenwerking binnen de organisatie

Of we kunnen samen onderzoek doen op specifieke thema's waar je meer inzichten over wilt verkrijgen. Zie ook de case van Avans Hogeschool.
Liever een belafspraak inplannen?

Wat anderen zeggen over organisatie ontwikkeling

Ervaringen

Charlotte Kobus
Avans Hogeschool

Fatma en Lysette hebben voor onze marketing professionals research community een systemisch onderzoek begeleid over de transformatie van marketing als vakgebied. De opstelling heeft ons een mooie spiegel geboden om zaken aan te kijken en er een dialoog over te voeren, die anders verborgen waren gebleven. Bovendien gaf de opstelling een kans om bekende fenomenen anders te ervaren, waardoor ze nog meer indalen. De voorbereiding, de uitvoering en de reflectie achteraf was heel prettig en met aandacht begeleid

Julia Henze,
Eigenaar Blue Ink Studios

Ik heb een workshop gevolgd over het creëren van een connectie met mijn bedrijf. En wat een geweldige ervaring! Fatma was heel attent en betrokken bij elke deelnemer. Ze was professioneel en heel prettig in de omgang. Tijdens de workshop kreeg ik veel waardevolle inzichten voor mijn nog jonge bedrijf. Ik pas ze nog steeds toe om een sterkere band met mijn klanten te creëren en om mijn visie en missie scherp voor ogen te houden. Dat helpt enorm en geeft veel rust en duidelijkheid. Al met al raad ik deze workshop aan iedere ondernemer aan!

We hebben goede begeleiding ontvangen op een tweedaagse met het MT. We zijn nader tot elkaar gekomen en de samenwerking verloopt nu uitstekend. Dank!

Guus Rus
Veurs College

Bellen kan, mailen of appen ook.

Logisch. Er is nog veel meer over te vertellen! Neem contact met ons op. Bel of app even met Lysette via nummer 06-14481505 of vul het formulier in.

wil je meer weten?